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Cake day: January 1st, 2024

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  • You’re not wrong, but the way you put it makes it sound a little bit too intentional, I think. It’s not like the camera sees infrared light and makes a deliberate choice to display it as purple. The camera sensor has red, green and blue pixels, and it just so happens that these pixels are receptive to a wider range of the light spectrum than the human eye equivalent, including some infrared. Infrared light apparently triggers the pixels in roughly the same way that purple light does, and the sensor can’t distinguish between infrared light and light that actually appears purple to humans, so that’s why it shows up like that. It’s just an accidental byproduct of how camera sensors work, and the budgetary decision to not include an infrared filter in the lens to prevent it from happening.











  • hikaru755@lemmy.worldtoLemmy Shitpost@lemmy.worldOmar going crazy
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    3 months ago

    I mean, this is one of the few cases where you actually can reasonably say that you might not have to give a damn about GDPR. Assuming this is in the US, there’s a high chance that no EU citizen lives in that building, and thus GDPR doesn’t apply.

    (Yes, I know this didn’t actually happen)






  • Das ist keine Doppelmoral, es sind einfach verschiedene Kontexte. Gleichberechtigung ist der Idealzustand den wir erreichen wollen, und es gibt keine inhärenten Eigenschaften der Geschlechter, die dagegen sprechen würden. Es gibt definitiv beobachtbare statistische Unterschiede, die aber hauptsächlich strukturelle Probleme des aktuellen Ist-Zustandes widerspiegeln, und eben nicht “natürliche” Unterschiede zwischen den Geschlechtern. Und außerdem sagen statistische Unterschiede, selbst wenn sie von Natur aus direkt kausal am Geschlecht hängen, immer noch nichts über einzelne Personen aus.

    Das heißt also: ja, es gibt Unterschiede, aber diese müssen primär als gesellschaftliche Phänomene wahrgenommen werden an denen strukturell gearbeitet werden muss, und dürfen nicht als Grund genommen werden, Menschengruppen ungleich zu behandeln.